我在公司工作5年，现在公司以末尾淘汰把我雇了，而且没有提前通知我，只补偿了我5个月的工资，且不发...
我在公司工作五年，现在公司以末尾淘汰把我雇了，而且没有提前通知我，只补偿了我五个月的工资，且不发年终奖给我，请问这样做合法吗？
你工作五年，如果劳动合同期满，公司在解除或者终止劳动合同之日起7日内为劳动者出具解除或者终止劳动关系的有效证明。如果公司不和你约定续签，要提前30天通知你，没有，就是该公司违约了。明显，这样做不合法。
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不合法，劳动法规定必须提前一个月通知员工，否则可找劳动仲裁办解决。建议质询劳动仲裁办，可让114转拨。
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不合法,告他们!太欺咱了。
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不合法，你签了几年的劳动合同，签了几次？你可以到劳动局告公司？
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补偿五个月工资，仁至义尽。年终奖不是公司义务，可以不发给任何人。
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东山再起！
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