没有准生证,生2胎能否享受正常带薪产假?
我在公司工作了七年,之前有个孩子了,也没想过要二胎。但今年无意怀孕了,由于头胎女儿有先天性心脏病,家人就想要让了这孩子。本来可以正常申请要个二胎准生证,可是由于之前没有这打算,听说拿病历申请得近一年的时间才能通过审核,而且我们家人长年在北京打工,十多年没在家里生活过,不认识什么人,计生这块正常要的部门都不配合,这种的更别说了,所以我就我把情况给公司如实说了,单位领导和人事都知道这事,说好可以正常休产假,说由于没有准生证,生育保险报不了。想想只要能休产假,也有个保障,我接受了。可是马上快生了,公司又说有点问题,说原则上没证的不能给带薪假期了,现在直级领导正 在给上面沟通帮我解决,但我不知道最后什么结果。所以就想问下专业人事,这种情况,我能享受正常带薪产假吗?
你好,孕妇都可以享受带薪年休假,但通常情况下,用人单位都不愿意支付。如果对此不满,可以申请仲裁!祝顺利!
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不能 ,国家都没有产假
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产假是国家法律规定的,是生育保险待遇的一部分,尽管你没有准生证,但仍可以享受相应的带薪产假待遇,但其他生育政策无法正常享受。
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